集团最年轻的啵啵奶茶CEo，她最早对奶茶那是有热爱的。

    时间长了之后，啵啵奶茶早已经实现自动化运转，所有的新品推出都不需要她这个CEo负责的时候。

    那种所谓的热爱一直就在慢慢消退。

    而这也导致啵啵奶茶在日益渐增的市场竞争下，从遥遥领先的第一。

    干到现在好几个品牌都能跟它争上一二。

    这也是总部必须要采取轮值的主要原因。

    不能光喊着让下面人保持激情，她们这些领头人的激情却慢慢消磨。

    “陈叔，我想去圆梦基金。”

    “圆梦基金可没有啵啵奶茶那么大名声。”

    “我知道啊，我就是想跟陈叔当年提携我一样，去那边再帮助一些真正有梦想的人。”

    楚秋燕有这个想法其实挺久了。

    她或许早就不适合再当啵啵奶茶的CEo。

    毕竟现在的奶茶市场竞争太激烈。

    每天都能冒出不少网红品牌。

    身处这样的一个行业，要是没有一点狼性分分钟就能被人干趴。

    很明显，楚秋燕身上是没有这种狼性的。

    陈平生答应让她过去，不过先得从副总干起。

    卖奶茶跟干投资，那还是差着壁垒的。

    她得先去那边学习一两年。

    当然，这要是她自己喜欢的，那适应起来也会非常快。

    楚秋燕自己来申请，也是很好的避免了一些尴尬。

    就算她不来，陈平生也会让她从啵啵奶茶CEo的位置上退下来。

    换上那些真正有狼性，又有激情的人去坐她这个位置。

    认真来说，圆梦基金还是挺适合她的。

    以后能不能当圆梦基金的CEo，主要就看她自己的热爱程度了。

    楚秋燕是第一个来找他的，第二个就是常福。

    这家伙竟然申请去腾影娱乐当CEo。

    陈平生差点没一脚直接将他踢回家。

    他搁这想屁吃呢？

    那是想去安心当CEo吗？

    谁不知道腾影娱乐美女如云？

    不过冷静下来想一想，陈平生又觉得这个建议好像还不错。

    主要就是他自己没去管理腾影娱乐之后，这两年的股价虽然没有太多变化。

    但财务这块确实是每况愈下。

    而要想重新提振腾影娱乐的财报，让常福去转型怕是最好的选择。

    也就是让腾影娱乐全面接入短视频经济。

    不赚钱的那些小艺人统统去干带货，带好了才有戏拍。

    带不好，我就不给你资源。

    虽然这无耻了一点，但确实也是快速提升腾影娱乐财报的一种办法。

    谁叫现在的明星片酬这么畸形。

    名声大一点的随便拍几个综艺，一年都是八九千万。

    谁都不愿再拿低片酬。

    派常福过去改善一下，好像确实还不错。

    至于他老婆杨倩，鹿角咖啡干得挺好的，下一任肯定还是她。

    剩下的零食快跑，腾辉百货，沸羊羊餐饮，亚腾短剧等全部都要换。

    这次大换血之后，按陈平生的预期，大概率还是能让集团重上一个台阶。

    起码比现在要好。